Od czego zacząć? Może zacznijmy od testu. Sprawdź poniżej, czy nadajemy na podobnych falach:

– Oglądasz filmy i seriale na Netflixie bez napisów, bez lektora, a tylko w oryginale?
– Możesz się nam pochwalić certyfikatami językowymi na poziomie minimum B2 (z angielskiego i/lub niemieckiego), ukończonymi studiami filologicznymi (nic nie stoi na przeszkodzie, jeśli jesteś jeszcze w trakcie nauki), albo po prostu wybitnie radzisz sobie z porozumiewaniem się w języku obcym?
– W Twoim towarzystwie ludzie czują się swobodnie, wesoło i mogą widzieć w Tobie przyjaciela?
– Dysponujesz pokładami empatii, zrozumienia i cierpliwości, a do tego masz otwartą głowę, która chętnie wskakuje w tryb eksplodowania twórczością i kreatywnością?
– Uwielbiasz się rozwijać i zyskiwać nowe umiejętności i kompetencje, z którymi nieustannie będziesz iść do przodu?

Jeśli na większość pytań odpowiedziałeś TAK, to wszystko wskazuje na to, że uda nam się zbudować długą nić porozumienia, z której uszyjemy wspólną przyszłość pod szyldem Leader School.

Nie ukrywamy, że jeszcze kilka innych wartości jest dla nas ważnych w wyborze kandydata na nasze stanowiska lektora.

– Lubisz nowe wyzwania i czujesz apetyt na rozwój?
– Cenisz sobie jasne warunki wynagrodzenia i dodatkowy system premiowy uzależniony od zaangażowania?
– Chcesz mieć wpływ na swój grafik, liczbę godzin, a także to, z jaką grupą wiekową będziesz pracować?
– Pragniesz pracować w świetnej atmosferze, a innych członków załogi traktować jak dobrych znajomych?
– Nie chcesz przejmować się za bardzo wymyślaniem scenariusza zajęć, za to wolisz być doskonale przygotowany na zajęcia według gotowego i sprawdzonego planu?
– Jesteś świetnie zorganizowaną osobą, wykazujesz się dużą samodzielnością, ale lubisz i cenisz sobie również pracę zespołową?

Wszystko wskazuje na to, że wiemy o Tobie na tyle fajne rzeczy, że zechcemy poznać Cię lepiej 🙂 Czy Ty również to czujesz?

– Gwarantujemy stabilne zatrudnienie z możliwością awansu i wzrostu wynagrodzenia.
– Zapewniamy terminowe wypłaty.
– Umożliwiamy dopasowanie godzin pracy i wieku słuchaczy do Twoich osobistych preferencji.
– Wspieramy Cię na ścieżce kariery, zapewniamy pełne wdrożenie do pracy naszymi metodami i pakiet szkoleń pozwalający maksymalnie wdrożyć Cię do nauczania.

Pewnie nie napisaliśmy wszystkiego, co może być dla Ciebie ważne. Ty również prawdopodobnie potrzebujesz poznać nas lepiej, aby zdecydować, czy chcesz z nami pracować. Jeśli dasz nam zielone światło, podeślesz swoje CV i list motywacyjny, chętnie zaprosimy Cię na kawę, aby poznać się lepiej i porozmawiać o ewentualnej współpracy.